栏目：新闻资讯    人气：2215   日期：2021-02-25 12:57:49

       2019年11月20日，在临港新片区揭牌3个月之际，《中国(上海)自由贸易试验区临港新片区支持人才发展若干措施》(下称《若干政策》)等系列人才政策发布。《若干政策》提出，对重点机构紧缺急需人才，新片区将直接引进落户。中国(上海)自由贸易试验区临港新片区管委会结合重点产业布局和发展实际，推荐区域内用人单位纳入上海市人才引进重点机构清单。纳入重点机构范围的用人单位引进的紧缺急需、具有本科及以上学历学位和两年以上相应工作经历的核心业务骨干，可予以直接落户。另外在2020年5月，上海为全力打响“四大品牌”和加快建设“五个中心”，推动产业高质量发展，形成与上海科创中心建设和现代化产业体系构建相匹配的人才支撑，在集成电路、人工智能、生物医药、民用航空、民用航天、船舶与海洋工程装备、新能源、智能制造、新能源汽车、软件和信息服务、新材料、节能环保、生产性服务、数字创意等产业领域，制定《上海市重点领域(产业类)紧缺人才开发目录》，因为没有人才优势，就不可能有创新优势、科技优势、产业优势。所以，对《目录》涉及的重点领域(产业类)紧缺人才、紧缺工种和紧缺学科专业上海加强统筹谋划，形成推动高质量发展关键期紧缺人才的集聚导向，实现人才开发与产业结构、岗位需求相匹配。10月，上海长宁区将在线新经济高技术企业人才纳入区域高层次人才范围，在人才落户、人才安居、外国人才来华工作许可证办理及出入境服务上提供便利。对特别优秀的紧缺急需入才，将作为特殊人才直接落户本区。

上海作为特大型城市实施户口新政，有助于增强其在人才抢夺战中的竞争力，吸引更多的高层次人才、特殊人才，有助于其更加多元化发展，在区域竞争中保持优势。紧缺急需人才类型如下：
1. 重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员。
2. 重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干。
3. 重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书(技师)的技能类高技能人才。

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